| 眼科での実務経験がありチームマネジメントができる方を探しています | あやし眼科クリニックでは、保険診療のみならず、自由診療での高品質な眼鏡作成などを行っていく予定です。 検査部門には、これまで保険診療による検査を中心に行ってきましたが、今後の自由診療範囲での視能訓練士の育成が必要になっています。 これまでの経験と知識を活かし、プレイングマネージャーとして、長期にわたって、今後のあやし眼科クリニックの進化を、共にあゆんでくれる視能訓練士を探しています。 |
|---|---|
| 勤務時間 | 勤務形態：変形労働時間制 月火木金 8:20～17:50(休憩110分) 水 8:20～12:10(休憩なし) 土 8:20～13:50(休憩なし) 上記勤務時間の中から労働契約時間に基づいて勤務。 扶養内で勤務対応可能。 シフトはご希望に添えますので相談下さい。 休日休暇については、パート職員は比較的自由に取得可能です。 月平均労働時間１６０時間 ・残業：月平均10時間 |
| 給与 | 月給300,000円（基本給259,400円 ／固定残業代40,600円 20h分含む）スタート ・通勤手当：実費支給（上限なし） ・昇給あり 年度更新による能力昇給を行います。 ※実績によりますが一般職に比べ大幅な供給を予定しています。 ・賞与あり 年2回 賞与金額 ※実績によりますが一般職に比べ大きな支給を予定しています。 入職後３か月の試用期間があります。 入職後６か月でスキルに合わせて給与見直しいたします。 交通費支給あり・駐車場あり |
| 待遇 | ・加入保険：雇用 労災 健康 厚生 ・退職金共済加入 ・退職金制度あり（勤続1年以上） ・定年制あり（一律60歳） ・再雇用制度あり（上限65歳まで） ・受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ・マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 業務内容 | 入社１か月 現在のあやし眼科クリニックの検査などをマスターしていただきます （一般的な視能訓練士の行う検査です） 入社２か月以降 院長・事務長とともに、幹部MTGに参加していただきます 入社３か月 実績を確認し試用期間の解除とともにマネージャーとして勤務開始 入社４か月目 検査と並行して、他職員の育成を担当していただきます |
| 眼鏡作製技能士さんを探しています | 当院では、眼鏡作製技能士としての専門性を活かし、患者さま一人ひとりに合った最適な眼鏡のご提案をしていただける方を募集しています。 視力測定やレンズ選定の知識だけでなく、丁寧な接客やコミュニケーションを通じて、医師や視能訓練士と連携しながら診療の質を高めてくださる方を歓迎します。これまで眼鏡店で培ってきた経験を、医療現場で活かしてみたいという意欲のある方、ぜひご応募ください。患者さまの「見える」を支える新しい仲間をお待ちしています。 |
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| なぜ眼鏡作成技能士なのか | 当院ではこれまで、視能訓練士が視力検査を行い、医師が処方を決定するという形で保険診療を中心に診療を行ってきました。 地域の皆さまの見え方を支えていく中で、「もっと快適に見たい」「自分に本当に合った眼鏡を作りたい」といった、より高い望みを持つ患者さまの存在に私たちは気づきました。そうした方々の思いに応えるために、医師・視能訓練士に加え、眼鏡やレンズの専門知識を持つ眼鏡作製技能士がチームに加わることで、保険診療と自由診療の両面から質の高い視環境を提供していきたいと考えています。医師の意図や患者さまの希望をくみ取りながら、眼鏡やコンタクトレンズの選定に専門性を発揮し、診療の新しい形を共につくっていただける方を歓迎します。 |
| 勤務時間 | 勤務形態：変形労働時間制 月火木金 8:20～17:50(休憩110分) 水 8:20～12:10(休憩なし) 土 8:20～13:50(休憩なし) 上記勤務時間の中から労働契約時間に基づいて勤務。 扶養内で勤務対応可能。 シフトはご希望に添えますので相談下さい。 休日休暇については、パート職員は比較的自由に取得可能です。 |
| 眼鏡作製技能士さんを探しています | 当院では、眼鏡作製技能士としての専門性を活かし、患者さま一人ひとりに合った最適な眼鏡のご提案をしていただける方を募集しています。 視力測定やレンズ選定の知識だけでなく、丁寧な接客やコミュニケーションを通じて、医師や視能訓練士と連携しながら診療の質を高めてくださる方を歓迎します。これまで眼鏡店で培ってきた経験を、医療現場で活かしてみたいという意欲のある方、ぜひご応募ください。患者さまの「見える」を支える新しい仲間をお待ちしています。 |
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| なぜ眼鏡作成技能士なのか | 当院ではこれまで、視能訓練士が視力検査を行い、医師が処方を決定するという形で保険診療を中心に診療を行ってきました。 地域の皆さまの見え方を支えていく中で、「もっと快適に見たい」「自分に本当に合った眼鏡を作りたい」といった、より高い望みを持つ患者さまの存在に私たちは気づきました。そうした方々の思いに応えるために、医師・視能訓練士に加え、眼鏡やレンズの専門知識を持つ眼鏡作製技能士がチームに加わることで、保険診療と自由診療の両面から質の高い視環境を提供していきたいと考えています。医師の意図や患者さまの希望をくみ取りながら、眼鏡やコンタクトレンズの選定に専門性を発揮し、診療の新しい形を共につくっていただける方を歓迎します。 |
| 勤務時間 | 勤務形態：変形労働時間制 月火木金 8:20～17:50(休憩110分) 水 8:20～12:10(休憩なし) 土 8:20～13:50(休憩なし) 上記勤務時間の中から労働契約時間に基づいて勤務。 扶養内で勤務対応可能。 シフトはご希望に添えますので相談下さい。 休日休暇については、パート職員は比較的自由に取得可能です。 |
| ワークライフバランスが取りやすい | 当院では、職員一人ひとりが長く安心して働けるよう、ワークライフバランスを大切にした職場づくりを行っています。完全週休二日制の導入はもちろん、残業の削減にも積極的に取り組み、効率的な業務分担やシステム化を進めることで、就業時間内に業務を終えられる体制を整えています。また、子育て中のスタッフやご家族の介護と両立されている方も多く、急なお休みや勤務時間の調整にも柔軟に対応できるようサポート体制を整備しています。医療の現場だからこそ、職員自身の健康や生活も大切にすべきと考えており、お互いに支え合えるチームの中で無理なく働ける環境づくりを進めています。仕事と私生活のどちらも大切にしながら、安心してキャリアを築いていただける職場です。 |
| キャリアの選択肢が豊富 | 当院では、一人ひとりの経験や志向に応じた多様なキャリアパスを用意しています。たとえば、専門職としてのスキルを深める道はもちろん、チームをまとめるリーダー職や教育担当として後輩育成に携わる道、さらには自費診療部門で接客力や提案力を活かす働き方など、個々の強みを活かしたキャリア形成が可能です。また、法人全体として新規事業展開も進めているため、立ち上げに関わるチャンスもあります。職種や肩書にとらわれず、チャレンジしたい気持ちを尊重し、必要に応じた研修やサポートも行っています。決まった形にとらわれず、変化する医療現場の中で自分らしい働き方を模索したい方にとって、柔軟で開かれた環境です。 |
| 必須要件 | ・眼鏡作製技能士（国家検定資格）を保有している方 ・眼鏡またはコンタクトレンズの販売・フィッティング等の実務経験が3年以上ある方 ※眼科での勤務経験は問いません 眼鏡やコンタクトを選ぶお仕事をされていた方なら歓迎します |
